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为了鼓励更多的年轻人选择STEAM领域的，并追求STEAM相关职业，帮助他们将自己视为在这些领域能够取得成功的人是很重要的。
其中一件常与科学家联系在一起的东西就是白色实验服，俗称“白大褂”。
正如之前研究套装和实验服对成年人的影响时所看到的那样，衣服是改变一个人自我形象的有力工具，白大褂对青少年对角色影响同样非常重要。
同样的课程，不同的着装。两个班级中，一个班的学生在两个月的时间里至少要穿10节课的实验服，另一个班则不穿实验服。
老师们给每个班级上同样的课，以减少老师教学的差异。研究人员在这10节课前后对参与者进行了采访，还对他们进行了前后调查，
同时考察了许多因素，比如他们作为一名科学家的自我意识、他们对自己与科学相关的技能的信心，以及他们是否有与STEAM领域相关的职业目标。
医生分体套装与白大褂大不相同，虽然都是医生服，但是款式是不一样的。
白大褂在我们眼中就是医生的象征，而医生分体套装在现实中似乎很难看到。
尽管用得不多，但总有些机构和医院会采用医生分体套装。
医生分体套装有它的优势，行动起来会更加便捷，所以一些口腔科会采购这类服装作为医生的工作服。
因为它颇具时尚的特性，所以一些私立医院也会考虑采用它。
医生分体套装不是内穿衣，它是可以外穿的工作服，与白大褂的性质是一样的。
所以关于它的面料和功能也是按照白大褂的标准来的。
它需要勤换勤洗，进行高温消毒氯漂洗涤，与医院里其他衣服一样，要保持干净整洁以保障医护人员和患者的健康。
所以面料要选择面料或者面料，采购时可多多考察。
采用环保耐氯漂印染，耐光，耐热，稳定性好
舒适性，耐用性的结合
棉涤混纺，吸湿透气
多次洗涤不易褪色
工艺设计更便于医护更换
床品因为要经常洗涤消毒，
耐氯漂印染技术，稳定性好，耐用性能优
医院被服租赁管理根本 目前，医院被服租赁管理的根本是体现服务的价值医院以为中心，切实提高服务质量，
以赢得广大的长期信赖
品牌战略是医院参与市场竞争的重要因素
被服租赁将医院被服质量，
既符合环境使用，又具备家居舒适美观性产品，
更符合医院需求，同时提升医院满意度及喜爱度。
被服租赁、洗涤一体化模式作为一种新型的后勤管理模式，它由的社会化公司来管理，信息化的运用可保证服务质量和提高工作效率，降低成本，提升医院后勤的软硬实力，进而提升医院整体形象。
尽管在运营过程中难免存在一些诸如成本核算问题，但是从医院长远发展考虑，“让的人做的事” 是被服管理的趋势，这种模式更值得推广。
医生选择白色的工作服，还有就是因为白色看起会让人觉得比较柔和，不容易刺激的神经，因为每个人都会穿着白色的衣服，相对讨厌白色的人估计并不多见。
而手术室医生的衣服更换成绿色的，也是有原因的。一来，手术时会遇到血液喷溅，白色的衣服遇到血渍之后，不容易清洗。二来，血渍落到白色衣服上，实在是太过明显和扎眼。
做手术的患者通常都是比较紧张的，尤其是有些晕血症状的。而有的手术，在手术过程中，因为手术的需要，不可以让患者在手术时保持睡眠状态，
这样，患者就会看到医护人员身上的血渍，那就会加重患者的情绪紧张及。有的患者控制不好情绪，还会引起血压的升高，影响手术。
而换成绿色的衣服，当血渍喷溅的时候，颜色就会不明显了，甚至比较模糊。而且，绿色象征生命，给患者一种希望的暗示。
选择绿色就是绿色通道的意思，严重病症的会选用粉分颜色的衣服。
而且这些特殊颜色的衣服不像普通的白大褂是连身的，而是分身的，都是为了方便工作而选择的。